❏ 블라인드 채용기준

❍ 블라인드 채용이란

- 채용 과정에서 편견이 개입되어 불합리한 차별을 야기할 수 있는 출신지, 성별, 학력 등의 편견요인은 제외하고, 직무능력을 평가하여 인재를 채용하는 방식

❍ 자기소개서 작성시 금지사항

- 출신지역, 성별, 학력, 생년월일(나이), 신체조건, 종교, 출신학교, 사회적 신분 등 차별을 야기할 수 있는 내용의 기록 금지

※ 입사지원서란 외 자기소개서에서 작성 금지

❏ 블라인드 채용기준 위반 사례

❍ 기준 : 자기소개서의 출신지역, 출신학교, 성별 위반 사례

(예시)

– 강원도 춘천에서 태어나 줄곧 춘천에서 자라왔으며

– 저는 원주에서 태어나 어릴때부터

– 강릉에서 초등학교를 다닐 때

– OO여대(OO여고)를 졸업하고 ~

– SNU000 댄스 동아리 회장을 맡아

– 졸업논문 중 우수한 논문에 주어지는 강원대학교총장상을 수상하였으며 ~

– 결혼 후 아내(남편)과 함께 생활하며 ~

– 조직 생활 중 갈등을 해결하기 위해 형(누나, 언니)인 제가 ~

– 군복무를 현역(운전병, 의무병, 전경, 의경 등)으로 입대하여 ~

※ 예외적으로 단순 “군생활” 및 군복무 시, 육사, 학군(ROTC), 장교, 부사관 등 여성과 남성 모두 근무가 가능하기 때문에 특정 성별을 유추할 수 없어 

   군에 대한 언급이 있어도 블라인드 위반 아님.

❍ 기준 : 자기소개서의 가족관계(가족의 학력, 직업, 재산) 위반 사례

(예시)

– 저희 가족 모두 공학박사 학위를 가지고 있어 ~

- 아버지께서 강원대학교에서 재직(또는 퇴직)하시고 ~

– 초등학교 교사로 재직하시는 어머니께서는 ~

– 저희 가족(부모, 형제 등) 모두 사회복지기관에 종사하고 있으며 ~

❍ 기준 : 자기소개서의 생년월일(나이), 신체조건 위반 사례

(예시)

– 우리나라에서 월드컵이 개최되던 해에 태어나 ~

– 저는 소띠라서 소처럼 우직한 성격으로 ~

– 저는 40대 초반ㆍ중반ㆍ후반으로 ~

– 저는 20대로 열정을 다해 ~

– 저는 어렸을 적부터 또래보다 키가 크고 덩치가 커서 ~

– 살이 한때 100㎏이 넘었던 적도 있었지만, 혹독한 다이어트로 40㎏이상 감량 ~

❍ 기준 : 자기소개서의 종교 위반 사례

(예시)

– 저는 주말에 주로 교회예배 후 ~

– 매일 새벽 불공을 드리며 ~